Senior Product Owner

• Entwicklung von Strategien, Konzepten und Spezifikationen zur Umsetzung, Erweiterung und Optimierung innovativer Plattformlösungen 

• Beratung und Begleitung unserer Kund*innen bei der Identifikation von Potenzialen innerhalb ihrer digitalen Roadmap  

• Erstellung und Priorisierung von Business Backlogs sowie Unterstützung bei der Ableitung und Strukturierung funktionaler Anforderungen 

• Übernahme fachlicher Verantwortung in (Teil)Projekten sowie Mitwirkung bei der Angebotserstellung und Kundengewinnung 

• Durchführung von Workshops, Interviews und weiteren Formaten zur Anforderungsaufnahme (Requirements Engineering) 

• Übersetzung von Geschäftsanforderungen in klare User Stories und Akzeptanzkriterien 

• Definition und Optimierung kundenspezifischer Geschäftsprozesse – mit Fokus auf branchenspezifischen Besonderheiten 

• Unterstützung der Kund*innen in allen Projektphasen – von der Angebotserstellung bis zur erfolgreichen Implementierung 

• Beratung zu fachlichen, kommunikativen oder prozessbezogenen Fragestellungen innerhalb der jeweiligen Branche 

• Vermittlung zwischen internen Teams (z. B. Entwicklung, UX, Content) und den Kund*innen – inkl. fachlicher und technischer Steuerung 

• Aktive Mitwirkung an Pitches und Business-Development-Initiativen rund um unsere Leistungsangebote 

• Beobachtung aktueller Markttrends und Bewertung ihres Einflusses auf das Geschäft unserer Kund*innen 

Deine Skills für Merkle: 

• Mehrjährige Berufserfahrung im IT-/Technologie- und Digitalberatungsumfeld mit Plattformbezug (z. B. Adobe, Salesforce, Sitecore o. ä.). 

• Kenntnisse in agiler Arbeitsweise (Scrum und Kanban)

• Hohe Kundenorientierung, souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke 

• Erfahrung mit CMS (AEM, Magnolia, Drupal o.ä.).

• Sehr gute Deutsch-und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 

• Analytisches Denkvermögen und ein gutes Gespür für digitale Trends und Marktveränderungen 

• Ausgeprägte Fähigkeit, Geschäftsanforderungen in technische Lösungskonzepte zu überführen

Why choose Merkle?

Innovation als Leitprinzip:

Als Teil des globalen dentsu-Netzwerks treibt Merkle die Grenzen der Customer Experience kontinuierlich voran. Durch die Integration von Kreativität, Technologie und Daten schaffen wir messbare Ergebnisse.

Seit über 35 Jahren entwickeln wir innovative Lösungen, um den sich wandelnden Anforderungen unserer Kunden gerecht zu werden.

Globale Präsenz mit lokaler Expertise:

Mit mehr als 16.000 Mitarbeitenden in über 30 Ländern und zugehörig zum dentsu-Netzwerk mit 70.000 Mitarbeitenden kombiniert Merkle globale Marktkenntnisse mit tiefem lokalem Verständnis. So entwickeln wir maßgeschneiderte, wirkungsvolle Lösungen für unsere Kunden.

Kollaborative Unternehmenskultur:

Bei Merkle zählen deine Ideen und dein Engagement. Du wirst Teil eines Teams, das Innovation, Zusammenarbeit und kreatives Problemlösen fördert. Gemeinsam realisieren wir wirkungsvolle internationale Projekte und schaffen wertvolle Verbindungen – auf jeder Etappe unseres Weges.

Deine Benefits bei Merkle:

💝 Social Impact: 2 zusätzliche Volunteering Days, um dich für dein Herzensprojekt einzusetzen.

💖 Mental Health: 3 Wellnessdays zusätzlich zu deinen Urlaubstagen, Mental Health First Aider Programme zur Förderung deiner mentalen Gesundheit sowie ein Employee Assistance Program.

♻ Nachhaltigkeit: Unsere Büros nutzen erneuerbare Energien, daher arbeitest du bei uns CO₂-neutral.

🎓 Academy: Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten durch unser Netzwerk und unsere hauseigene Academy.

💼 Learning Allowance: 40h pro Jahr zusätzlich zum gesetzlichen Bildungsurlaub, um dich persönlich & beruflich weiterzuentwickeln.

🛍️ Corporate Benefits: Zugriff auf exklusive Mitarbeiterrabatte über unsere Corporate Benefits Plattform.

💌 Company Pension Plan: Betriebliche Altersvorsorge als Baustein für deine finanzielle Sicherheit.

🚴🏽‍♀️ Bike Leasing: Mit dem Dienstrad zur Arbeit – nachhaltig, gesund und kostengünstig.

✈️ Workation: Du hast die Möglichkeit, temporär aus dem Ausland zu arbeiten.

💸 Freunde werben Freunde: Empfiehl neue Talente und sichere dir eine Prämie bei erfolgreicher Einstellung.

🐶 Office Dogs: In Hamburg, Augsburg, München, Berlin & Düsseldorf sind die flauschigen Wegbegleiter im Büro erlaubt.

Deine Rahmenbedingungen bei Merkle:

🌍 Urlaub: Du kannst dir 27 Tage im Jahr freinehmen.

🕒 Arbeitsmodell: Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit & Homeoffice möglich, Mehrarbeit wird ab Minute 1 erfasst.

🍏 Daily Booster: Jeden Tag frisches Obst & Kaffee mit (Hafer-)Milch in unseren Büros.

Bereit, Teil des Teams zu werden? Gestalte deine individuelle Karriere und entfalte dein volles Potenzial. Bewirb dich jetzt und lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!

Bei Fragen melde Dich gerne bei Silvia Stojcic, Talent Acquisition Business Partner.

Vielfalt, Chancengleichheit & Inklusion bei dentsu

Bei dentsu stehen Diversity, Equity & Inclusion (DEI) im Mittelpunkt unserer Vision: „An der Spitze menschenzentrierter Transformationen stehen, die die Gesellschaft prägen.“

Wir schätzen die einzigartigen Talente und Perspektiven jedes Einzelnen und heißen Bewerber:innen unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, Nationalität, Religion, ethnischer Herkunft, kulturellem Hintergrund, sexueller Orientierung, Alter, körperlicher oder geistiger Fähigkeiten.

Indem wir vielfältige Perspektiven einbinden, schaffen wir echten Wandel und nachhaltiges Wachstum–für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden und die Gesellschaft. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf Qualifikationen und den Anforderungen der jeweiligen Rolle, um ein Arbeitsumfeld frei von Diskriminierung und Belästigung zu gewährleisten.

#LI-MERKLE #LI-SS6

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