Strategy and Planning Coordinator

Strategy & Planning Coordinator Location: São Paulo, Brazil (hybrid model) Company: Nosso Futebol About Nosso Futebol: Nosso Futebol, part of Sporty Group, is a comprehensive sports broadcasting platform based in Brazil, delivering over 400 live football matches per year. We have distribution agreements with leading local Pay TV operators and a growing digital presence. We are rapidly becoming Brazil’s most dynamic football broadcaster, the home of Série C, select Série B and Bundesliga matches, regional tournaments, the European League of Football (ELF), and women’s football,  with new content and offerings launched regularly. Role Overview: As our Strategic Planning & Project Coordinator, you will work directly with the company’s executive team to help organize, track, and implement strategic initiatives and special projects. This role plays a critical part in aligning departments, managing OKRs, and ensuring efficient communication with key company leaders. Responsibilities: Coordinate cross-functional strategic projects and key initiatives with the content, marketing, commercial, operations, and product teams; Act as a bridge between operational areas and the executive leadership, ensuring clarity of objectives, meeting deadlines, and delivering results; Organize and lead follow-up meetings with department heads, structuring agendas, tracking action items, and preparing executive reports; Track and monitor company-wide OKRs, supporting team leaders in defining, reviewing, and updating quarterly goals and initiatives; Prepare executive presentations summarizing results and key performance indicators (KPIs) for the leadership team, investors, and strategic partners; Support the design of new planning routines and internal processes focused on efficiency, prioritization, and high-impact outcomes; Collaborate in managing the company’s strategic calendar and in monitoring key area deliverables. Requirements: Previous experience in strategic planning, project management, consulting, or similar fields; Strong analytical profile, with excellent organizational skills, synthesis, and executive communication; Familiarity with financial concepts and the ability to interpret performance metrics and KPIs; Strong interpersonal skills and the ability to interact with various levels of seniority to support decision-making; Ability to manage multiple complex projects in parallel and work well in fast-paced environments; Familiarity with project management and OKR tools is a plus Experience in media, sports, or digital businesses is a plus; Based in São Paulo, available for hybrid work. —---------------------------------------------------------------------------------------------- Descrição da Vaga – Coordenador de Projetos e Planejamento Estratégico Local: São Paulo (modelo híbrido)  Empresa: Nosso Futebol Visão Geral da Função:  Como Coordenador de Projetos e Planejamento Estratégico, você atuará diretamente com a diretoria da empresa, apoiando na organização, acompanhamento e execução de iniciativas estratégicas e projetos especiais. Essa posição é essencial para garantir o alinhamento entre áreas, controle de OKRs e a comunicação eficiente com os principais líderes da companhia. Responsabilidades: Coordenar projetos estratégicos e iniciativas prioritárias em conjunto com as áreas de conteúdo, marketing, comercial, operações e produto; Ser o elo entre as áreas operacionais e a gestão executiva, garantindo clareza de objetivos, cumprimento de prazos e entrega de resultados; Organizar e conduzir reuniões de acompanhamento com lideranças, estruturando pautas, follow-ups e relatórios executivos; Controlar e monitorar os OKRs da empresa, apoiando líderes na definição, acompanhamento e revisão de metas trimestrais; Preparar apresentações executivas com resultados e indicadores-chave para diretoria, investidores e parceiros estratégicos; Apoiar a estruturação de novos processos e rotinas de planejamento com foco em eficiência, priorização e entregas de alto impacto; Colaborar com a gestão do calendário estratégico da empresa e no acompanhamento de entregas de áreas-chave. Requisitos: Experiência anterior em planejamento estratégico, gestão de projetos, consultoria ou áreas similares; Perfil analítico, com excelente capacidade de organização, síntese e comunicação executiva; Familiaridade com conceitos financeiros e leitura de indicadores de desempenho (KPIs); Habilidade para interagir com diferentes níveis hierárquicos e facilitar processos decisórios; Capacidade de lidar com múltiplos projetos simultaneamente e ambientes de alta complexidade; Familiaridade com ferramentas de gestão de projetos e OKRs será considerada um diferencial Vivência no setor de mídia, esportes ou negócios digitais será um plus; Disponibilidade para trabalho híbrido em São Paulo.