Intern (m/f/d) – Social Media Marketing

5 Months ago • All levels • Social Media

Job Summary

Job Description

As a Social Media Intern at hy, you will actively support the team in implementing social media and go-to-market strategies for clients. Your responsibilities will include planning and coordinating content calendars for social media platforms, primarily Instagram and TikTok. You will independently create social media content, including image and video material, and handle the editing of audio, visual, and graphic assets. The role also involves community management, interacting with the target audience, researching current social media trends, identifying and approaching suitable influencers, creating performance analysis reports, and assisting with administrative tasks and external stakeholder collaboration.
Must have:
  • Studying business, communication, media design, marketing, or similar.
  • Practical experience in social media management or content creation.
  • Passion for social media trends and creative content.
  • Experience with content creation tools.
  • Analytical skills and understanding of performance data.
  • Fluent German and English.
  • Proactive, creative, and team-oriented.
Good to have:
  • Knowledge of project management tools (Trello, Asana).
  • Experience in influencer marketing.
  • Interest in digital transformation and new business models.
Perks:
  • Fair and transparent salary structures
  • Modern office in Kreuzberg
  • Up to 20 vacation days plus Christmas and New Year's Eve off
  • State-of-the-art hardware setup
  • Corporate Benefits Platform
  • Discounts on fitness offers
  • Subsidy for Urban Sports Club membership
  • FreeFood Initiative (lunch/snack/drink subsidy)
  • Drinks, fruit basket, and kicker

Job Details

Dein Team

Im Team Innovation & Ventures entwickeln wir innovative Geschäftsmodelle und begleiten unsere Kund:innen bei der Skalierung und Implementierung zukunftsfähiger Lösungen. Unser Ziel ist es, durch datengetriebene Validierung und strategische Umsetzung Mehrwert entlang der gesamten Wertschöpfungskette zu schaffen. Dabei übernehmen wir Verantwortung in jeder Phase – von der Ideenfindung über den Markteintritt bis zur Skalierung.

 

Deine Mission

Als Social Media Intern unterstützt Du unser Team aktiv bei der Umsetzung von Social-Media und Go-to-Market-Strategien für unsere Kund:innen. Deine Aufgaben umfassen:

  • Planung und Koordination von Contentplänen für Social Media (Fokus: Instagram und TikTok)

  • Eigenständige Erstellung von Social Media Inhalten, einschließlich Bild- und Videomaterial

  • Schnitt und Bearbeitung von Bild-, Ton- und Grafikmaterial

  • Unterstützung beim Community Management sowie bei der Interaktion mit der Zielgruppe

  • Regelmäßige Recherche aktueller Social Media Trends und Themen

  • Identifikation und Ansprache geeigneter Influencer / Content Creator

  • Erstellung von Reportings zur Performance-Analyse unserer Kanäle

  • Unterstützung bei administrativen Aufgaben und in der Zusammenarbeit mit externen Stakeholdern

    Was wir uns wünschen

    • Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationswissenschaften, Mediengestaltung, Marketing oder einen vergleichbaren Studiengang (mindestens im 2. Semester) – auch ohne laufende Universitäts-Immatrikulation bist Du herzlich willkommen, dich bei uns zu bewerben

    • Praktische Erfahrung in Social Media Management, Content Creation oder Digital Marketing

    • Leidenschaft für Social Media Trends und kreative Content-Strategien

    • Erfahrung im Umgang mit gängigen Tools zur Content Erstellung

    • Analytische Fähigkeiten und ein Gespür für Performance-Daten (z. B. Meta Business Suite)

    • Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

    • Eigeninitiative, Kreativität und Freude an der Arbeit im Team


      Womit Du sonst noch punkten kannst

      • Kenntnisse in Projektmanagement-Tools wie Trello oder Asana

      • Erste Erfahrung in Influencer-Marketing oder Community-Management

      • Interesse an der digitalen Transformation und innovativen Geschäftsmodellen


        Was für uns selbstverständlich ist

        • Faire und transparente Gehaltsstrukturen
        • Mit unserem modernen Büro in Kreuzberg bieten wir Dir eine ideale Arbeitsumgebung
        • Bis zu 20 Urlaubstage im Jahr, plus Weihnachten und Silvester frei
        • State-of-the-Art Hardware Set-up
        • Corporate Benefits Plattform über Axel Springer mit exklusiven Vorteilen und Rabattaktionen
        • Vergünstigungen bei Fitnessangeboten der Axel-Springer Familie, sowie interner Zuschuss zu einer Urban Sports Club M Mitgliedschaft #hyenergy
        • FreeFood Initiative - Zuschuss zu Lunch / Snacks und Getränken in den Axel Springer Kantinen und dem Rooftop
        • … and last but not least: Getränke, Obstkorb und Kicker ;)

         

        Was uns besonders macht

        • Eine auf Transparenz, Wertschätzung und Vertrauen basierte Kultur, die den Menschen bei hy in den Mittelpunkt stellt
        • Mehrtägiges Company Retreat einmal pro Jahr
        • Extrem steile Lernkurve 
        • Wir möchten als Unternehmen zurückgeben und unseren Mitarbeitenden ermöglichen sich im Team gemeinsam oder auch individuell für einen guten Zweck zu engagieren - während der Arbeitszeit. Hierzu bekommt jede:r hy Mitarbeiter:in je 2 Tage bezahlten Sonderurlaub pro Jahr zur Verfügung gestellt, an denen er/sie sich gemeinnützig engagieren kann.

         

        Alle anders, alle smart

        Als chancengleicher Arbeitgeber setzen wir uns bei hy für eine diverse, inklusive und gesunde Arbeitsumgebung ein. Wir freuen uns über Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidat:innen, unabhängig von Ethnie, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität.
        Liebe Frauen, haltet Euch nicht zurück! Untersuchungen zeigen, dass Frauen die Messlatte höher ansetzen als Männer und sich erst dann auf eine Stelle bewerben, wenn sie für eine bestimmte Position hoch qualifiziert sind. Wenn Du also der Meinung bist, dass Du einige aber nicht unbedingt alle der von uns geforderten Kriterien erfüllst, nehme bitte trotzdem Kontakt mit uns auf. Wir freuen uns sehr darauf, von Dir zu hören und gemeinsam zu prüfen, ob wir zueinander passen.

         

        Startdatum

        ab März 2025

         

        Dein Weg in unser Team

        • Wir prüfen Deine Bewerbungsunterlagen und melden uns innerhalb von 5 Werktagen bei Dir zurück

        • Kennenlerngespräch mit unserem People Team per Video Call – 30 Minuten

        • Bearbeitung der Case Study - 3 Tage

        • Case Study Interview - 60 Minuten

        • Angebot


         

        Über uns

        Datengetrieben. Unternehmerisch. Meinungsstark. hy ist ein Beratungsunternehmen der neuen Generation im Bereich Innovation, Pricing, Sales, Web3 und digitale Transformation, das Führungskräfte dabei unterstützt, ihre ambitionierten Wachstumspläne zu verwirklichen. Seit Gründung im Jahr 2017 konnte hy über 400 Projekte für über 200 Kunden abschließen. hy ist eine
        rechtlich selbständige Tochtergesellschaft der Axel Springer SE, einem der führenden Medien- und Technologieunternehmen Europas und Pionier der digitalen Transformation. Heute erwirtschaftet die Axel Springer SE 95 Prozent ihrer Gewinne mit digitalen Geschäftsmodellen. Basierend auf dieser Erfahrung unterstützen bei hy mehr als 50 Digitalexpert:innen, Strateg:innen, Analyst:innen und Gründer:innen die Kunden bei der Identifizierung von vielversprechenden Wachstumschancen, bei der Entwicklung und Umsetzung neuer Geschäftsmöglichkeiten, der optimalen Monetarisierung
        bestehender und neuer Geschäftsmodelle, der Schaffung von Strukturen für kontinuierliche Innovation und bei dem Aufbau einer nachhaltigen Anbindung an das Tech-Ökosystem. Alleiniger CEO ist seit dem 01. August 2024 Sebastian Herzog.

        Beratung anders denken, neu denken, weiterdenken – all das machen wir bei hy. Wir definieren Beratung neu.



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        Axel Springer is a media and technology company. The company's mission is to empower free decisions for people around the world through independent journalism and innovative offerings. Axel Springer operates in more than 40 countries with a presence in all major digital markets and generated 3.8 billion euros in revenue in 2022. Axel Springer is the media and technology company.

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