Chargé(e) Missions et Analytique RH

Rattaché-e directement à la DRH, vous participerez activement aux missions quotidiennes RH et contribuerez significativement à l’amélioration de nos processus RH.

Missions principales :

• Recrutement : rédaction et publication de nos offres, gestion et traitement des candidatures, organisation des entretiens, pré qualification téléphonique ;
• Relations écoles : gestion de la communication avec les écoles, participation aux événements de recrutement sur les campus, suivi des actions de promotion de l'entreprise auprès des étudiants ;
• Marque employeur : promotion de notre marque employeur sur les réseaux sociaux ;
•  Relations sociales : accompagnement de la DRH dans la préparation des CSE, dans le suivi et mise à jour du document d'évaluation des risques professionnels (DUERP), de la BDESE…

Votre rôle ne se limite pas à des missions RH généralistes, mais également à la construction d’indicateurs afin de mesurer l’efficacité des actions mises en place et des actions de communication RH percutantes.

• Participer à la structuration des KPIs RH pour assurer une mesure précise de notre impact ;
• Effectuer des extractions, consolidations et traitements de données pour garantir un suivi efficace de ces KPIs ;
• Formaliser des reportings clairs et impactants.

Profil

• Étudiant(e) en école de commerce, ou équivalent universitaire, vous recherchez un stage de fin d'études, ou une alternance ;
• Vous possédez un fort intérêt pour les métiers des ressources humaines, et impérativement une première expérience au sein d’un service RH ;
• Vous faites preuve d’une grande rigueur et du souci du détail ;
• Vous possédez une bonne maîtrise du Pack Office(ou Google Workspace), maitrisez parfaitement Excel (ou Google Sheet), et vous avez une appétence pour les outils SIRH ;
• Vous êtes organisé(e), vous savez prioriser et passer d’un sujet à un autre ;
• Vous savez travailler de manière transversale, en gestion de projet avec des interlocuteurs internes et externes ;
• Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles mais aussi pour votre sens de la confidentialité ;
• Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles et avez un bon niveau d’Anglais (à l’oral comme à l’écrit).