STAGE - Assistant Consultant Paid Social H/F

ENTREPRISE

Fondé en 1901 à Tokyo et présent dans plus de 110 pays, dentsu figure parmi les 5 premiers groupes de communication au monde. Sous la direction de Pierre Calmard, la branche française du groupe compte plus de 900 collaborateurs à Paris et en régions et accompagne plus de 350 clients.  

Créateur d’écosystèmes communicationnels intégrés, nourris par les technologies et la data, dentsu repousse les limites de l’innovation au service de la croissance harmonieuse, transformative et durable des marques.

Agile et sans silo, le groupe fonde sa valeur sur un portefeuille d’expertises end-to-end, du media à la création, en passant par le CXM. Dentsu se compose de 3 agences médias (iProspect, Carat, dentsu X), d’une agence de création (Dentsu Creative), et d’expertises transverses (dentsu insights, dentsu trading, dentsu public etc.). 

Dentsu France, en tant que premier groupe de communication français à mission, s’engage à “choisir de concevoir la communication comme un vecteur d'harmonie sociale et environnementale” afin de pérenniser un modèle publicitaire à impact, réconciliant transformation business (BX) et responsabilité. Tous nos postes sont donc ouverts aux personnes en situation de handicap. Dentsu France est notamment engagée dans une politique de Diversité et d’Inclusion.

Grâce aux excellents résultats obtenus lors du diagnostic de l’expérience collaborateur mené par Great Place to Work, dentsu France a reçu le label “Great Place to Work®” pour l’année 2023. Une fierté pour le groupe qui, grâce à son engagement croissant envers ses talents, démontre sa participation active à la raison d’être du label : construire une société et un environnement de travail inclusif, juste et agréable.

Dentsu, Innovating to impact.

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Consultant Paid Social en Stage (de 6 mois à temps plein et disponible dès juillet 2025) au sein de nos locaux à Paris 17 (Place des Ternes) 

MISSIONS

Au sein de notre agence, vous assisterez un Chef de Projet dans la gestion des comptes au quotidien sur les réseaux sociaux. 

Vous participez à différentes missions : 

- Réflexion sur la stratégie et mise en ligne des campagnes sur Facebook, Instagram, Snapchat, Tiktok, Pinterest, LinkedIn, X en fonction des objectifs du client, 
- Relation avec les équipes commerciales Dentsu, nos clients et nos partenaires Facebook, Instagram, Snapchat, Tiktok, Pinterest, LinkedIn, X…, 
- Suivi et analyse des performances, 
- Optimisation des résultats, 
- Aide à la rédaction des recommandations et des bilans de campagnes, 
- Veille concurrentielle (Benchmark, études sectorielles…) et travail sur les cibles des clients. 

PROFIL RECHERCHE 

- Vous êtes en formation niveau bac + 4/5, (école de commerce…), 
- Vous avez idéalement une première expérience dans le webmarketing, 
- Vous disposez de capacités d'anticipation, de qualités relationnelles, vous êtes rigoureux(se), organisé(e), curieux(se), dynamique et possédez le sens du service client, 
- Fortement intéressé(e) par les nouvelles technologies, les réseaux sociaux et le Web en général, vous souhaitez vous investir dans un secteur en forte évolution qui pourrait vous offrir des perspectives d’évolution, 

- Vous avez un excellent niveau de français, à l'écrit comme à l'oral,

- Vous êtes également à l’aise en anglais, à l’écrit comme à l’oral (client international) 
- Vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint, Internet). 

CONDITIONS DU POSTE

Gratification selon école.

Poste à pourvoir en Stage (de 6 mois à temps plein et disponibilité souhaitée à partir de juillet 2025) à Paris 17ᵉ.

Dentsu France vient de mettre en place un nouvel accord temps de travail révolutionnaire autorisant le télétravail (indemnisé) et une grande flexibilité du travail !

Autres avantages du groupe dentsu france :

• Titres Restaurants via la carte Swile,

• 2 wellness days et 16h d’absence pour bénévolat,

• Prise en charge de 60% de l’abonnement aux frais de transports publics pour le trajet domicile-travail,

• Accès à la plateforme Well pass (anciennement Gymlib) et avantages tarifaires sur les activités sportives et bien-être proposées,

• CSE avec offres de dotations et accès à sa plateforme en partenariat avec Swile, offrant un panel de tarifications spécifiques sur certaines enseignes,

• Nombreux avantages liés à la parentalité (réduction d’horaires, reprise à temps partiel payée à 100% pendant 1 mois à compter du retour de congé maternité ou paternité etc.…),

• Parcours carrière avec une grande offre de formations (Dentsu University : + de 7000 formations en ligne avec un crédit de 40 heures de formation alloué par le Groupe pour cette plateforme) et de mobilité interne,

• Société à mission avec politique RSE très engagée (égalité femmes/hommes avec index de 95/100, engagements humains et sociétaux),

• Vie interne riche de rencontres et d'événements.