Student Trainee: Knowledge Management

Company:

Description:

Wir, Mercer Deutschland, suchen dich als Unterstützung für unser Wealth Team in Düsseldorf als:

Werkstudent: in Knowledge Management (m/w/d)

Das sind Deine Benefits:

• Du bist Teil eines innovativen, internationalen Beratungsunternehmens in dem Diversität, Gleichberechtigung und soziales Engagement großgeschrieben werden
• Lerne von den Besten der Branche
• Moderne Büros in zentraler Lage
• Flexible Arbeitszeitgestaltung & Mobiles Arbeiten möglich

Das macht die Position aus:

• Administrative Unterstützung des Knowledge-Management-Teams
• Pflege und Weiterentwicklung der Wissensdatenbank (derzeit auf Sharepoint-Basis)
• Auswertung von Newslettern und Internetseiten für unseren wöchentlichen internen Newsletter
• Sonstige Recherchearbeiten

Das macht Dich aus: 

• Ordentlich eingeschriebene/r Student*in einem mathematischen, technischen oder wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang (Idealerweise Studienanfänger, da wir Werkstudierende für einen längeren Zeitraum suchen)
• Erste praktische Erfahrungen aus ähnlichen kaufmännischen Tätigkeiten sind von Vorteil
• Teamorientierung, Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative
• Routinierte Arbeitsweise im Umgang mit den MS Office-Produkten
• Sehr gute Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Du fühlst Dich angesprochen?  

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Online System!

Bei Fragen wende dich gerne an Martyna Kruk, Talent Acquisition Consultant, martyna.kruk@mmc.com 

Mercer, a business of Marsh McLennan (NYSE: MMC), is a global leader in helping clients realize their investment objectives, shape the future of work and enhance health and retirement outcomes for their people. Marsh McLennan is a global leader in risk, strategy and people, advising clients in 130 countries across four businesses: Marsh, Guy Carpenter, Mercer and Oliver Wyman. With annual revenue of $24 billion and more than 90,000 colleagues, Marsh McLennan helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information, visit mercer.com, or follow on LinkedIn and X.

Marsh McLennan is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.

Marsh McLennan is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh McLennan colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person.