Project Manager (fit-out)

3 Months ago • 5 Years +

Project Management

Job Description

Colliers is seeking a Project Manager for their fit-out projects within the Define team. The role involves independently managing commercial property fit-out projects, coordinating subcontractors and suppliers, negotiating contracts, monitoring costs and changes, and supervising work execution. Responsibilities also include coordinating with investors and subcontractors, managing the design process, overseeing invoicing and payments, organizing digital data, and ensuring the completion of as-built documentation. The company is a global real estate advisory firm with a significant presence in Poland, recognized for its numerous industry awards and commitment to employee development and corporate social responsibility.

Good To Have:

Availability for projects lasting 3-6 months outside of standard residency (approx. once a year).
Availability for work distribution: 40% construction site, 40% site office, 20% main office.

Must Have:

Minimum 5 years of experience in commercial building fit-out.
Ability to lead projects and teams.
Experience managing a team (min. 1-2 people).
Higher education in Civil Engineering, Electrical Engineering, or Environmental Engineering.
Good command of English (B2 level, spoken and written).
Proficiency in MS Office and AutoCad.
Interest in technical, formal, and technological knowledge.

Perks:

Bonuses from completed projects.
Opportunity to work on process automation.
Opportunity to work on BIM projects.
Opportunity to expand knowledge in various technical areas.
Medical care with full rehabilitation.
Additional paid days off for parents (6 days annually).
Access to a training platform.
Access to a benefits platform.
Clearly defined career development paths.
Work in a company recognized as Best Employer and Investor in Human Capital.

Add these skills to join the top 1% applicants for this job

ms-office

autocad

Opis firmy

Colliers jest globalną firmą doradczą działającą w obszarze rynku nieruchomości komercyjnych. Posiada biura w 62 krajach, w których zatrudnia 17 000 pracowników. Oferuje pełen zakres usług podmiotom związanym z rynkiem nieruchomości. W Polsce Colliers działa od 1997 roku i posiada biura w 7 regionach Polski takich jak: Warszawa, Poznań, Kraków, Trójmiasto, Wrocław, Katowice i Łódź. Firma została uhonorowana wieloma prestiżowymi nagrodami przyznanymi m.in. w konkursach: Eurobuild, CIJ Journal, CEE Quality Awards, International Property Awards, Outsourcing Stars oraz Gazele Biznesu.

Colliers jest członkiem koalicji Przyjazna Rekrutacja, a w 2017 i 2019 r. spółka otrzymała tytuł Najlepszego Pracodawcy przyznawany przez niezależną firmę Kincentric (dawniej AON) oraz Inwestor w Kapitał Ludzki w 2019, 2021, 2022, 2023 i 2024 r.

Colliers w Polsce jest również partnerem Forum Odpowiedzialnego Biznesu. Organizacja w swojej strategii kładzie nacisk m. in. na kryteria ESG, przez co podejmuje szereg inicjatyw środowiskowych, społecznych oraz z obszaru ładu korporacyjnego.

Opis stanowiska

Jednym z najszybciej rozwijających się zespołów w Colliers jest Define – zespół architektów, badaczy, kosztorysantów, kierowników projektów, projektantów instalacji oraz wielu innych specjalistów. Do części związanej z realizacją projektów fit-out poszukujemy osoby na stanowisko Project Managera.

Twój zakres obowiązków:

Samodzielne zarządzanie projektami przebudowy i wykończenia obiektów komercyjnych (fit-out);
Koordynowanie prac podwykonawców na budowie oraz współpraca z dostawcami;
Kontraktowanie i przeprowadzanie negocjacji z podwykonawcami;
Monitorowanie kosztów oraz zmian;
Nadzór i weryfikacja prowadzonych prac;
Nadzór wykonania obowiązków wynikających z umów z Klientami;
Organizacja koordynacji z inwestorem, inspektorami i podwykonawcami;
Koordynacja procesu projektowego;
Monitorowanie procesu fakturowania i płatności;
Organizowanie i porządkowanie danych elektronicznych;
Koordynacja przygotowania dokumentacji powykonawczej.

Nasze oczekiwania:

Minimum 5 lat doświadczenia zawodowego (po studiach) związanego z przebudową budynków komercyjnych;
Umiejętność prowadzenia projektów i kierowania zespołem projektowym;
Doświadczenie w zarządzeniu zespołem (min. 1-2 osobowym);
Wykształcenie wyższe uzyskane na jednym z wymienionych kierunków: inżynieria lądowa, elektrotechnika lub inżynieria środowiska;
Dobra komunikacja w języku angielskim na poziomie min. B2 (w mowie i w piśmie);
Bardzo dobra znajomość Pakietu MS Office oraz AutoCad;
Otwartość na uczestnictwo w projektach trwających 3-6 miesięcy poza standardowym miejscem zamieszkania (ok. 1 raz w roku);
Zainteresowanie wiedzą techniczną, formalną i technologiczną;
Dostępność do pracy w przybliżonych proporcjach: 40% budowa, 40% biuro budowy, 20% biuro.

To oferujemy:

Premie od zrealizowanych projektów;
Możliwość pracy przy automatyzacji procesów wykonawczych;
Możliwość pracy przy projektach BIM;
Możliwość poszerzenia wiedzy w wielu obszarach technicznych;
Opiekę medyczną z pełną rehabilitacją, dodatkowe płatne dni nieobecności dla rodziców (6 dni rocznie), dostęp do platformy szkoleniowej oraz platformy benefitowej;
Jasno określone ścieżki rozwoju;
Pracę w firmie z tytułem Najlepszego Pracodawcy 2017 oraz 2019 przyznawanego przez Kincentric (dawniej AON) i Inwestor w Kapitał Ludzki 2019, 2021, 2022, 2023 i 2024.