IT Systems and Network Engineer

En charge du digital au sein du groupe, la DSI du groupe ARTELIA a pour principaux objectifs de développer les synergies entre Business Unit, d’accompagner le groupe dans ses projets de croissance, de promouvoir la transformation numérique et l’innovation au bénéfice de l’ensemble du groupe.

La DSI est une équipe internationale à taille humaine. (150 Personnes dont 120 en France)

Au sein de cette DSI, dans un contexte international, l’ingénieur de systèmes et réseaux est un professionnel des technologies de l'information qui joue un rôle crucial dans la gestion, l'exploitation et l'optimisation des infrastructures on premise et cloud.

Missions principales :

1. Administration des systèmes et réseaux :
   • Gérer et maintenir les infrastructures systèmes et réseaux des 75 agences.
   • Assurer la disponibilité, la sécurité et la performance des systèmes.
   • Administrer les serveurs, les équipements réseau et les services associés.
2. Support et assistance technique :
   • Fournir un support de niveau 2 aux utilisateurs et aux équipes locales.
   • Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques.
   • Former et accompagner les équipes locales sur les bonnes pratiques IT.
3. Gestion des projets IT :
   • Participer à la conception et à la mise en œuvre des projets d'infrastructure.
   • Coordonner les déploiements et les migrations de systèmes.
   • Collaborer avec les équipes internes et les prestataires externes.
4. Sécurité informatique :
   • Déployer et maintenir les outils de sécurité.
   • Gérer les incidents de sécurité et proposer des solutions correctives.
5. Documentation et veille technologique :
   • Rédiger et mettre à jour la documentation technique.
   • Assurer une veille technologique pour proposer des améliorations continues.
   • Participer à des formations et des certifications pour maintenir ses compétences à jour.

De formation Bac+3 à Bac+5 en informatique, réseaux et télécommunications ou équivalent, vous justifiez d'au minimum 3 ans d'expérience dans un poste similaire.

• Compétences techniques :
  • Maîtrise des systèmes d'exploitation Windows et Linux.
  • Connaissance des technologies de virtualisation (VMware, Hyper-V).
  • Compétences en administration réseau (Cisco).
  • Expérience en gestion de la sécurité informatique (firewalls, VPN, IDS/IPS).
  • Connaissance d’un outils de supervision et de gestion des incidents (Nagios, Zabbix..).
• Connaissances requises :
  • Systèmes Windows Server, Hyper-V
  • Active Directory, Entra ID
  • Hyperviseur VMware
  • Stockage SAN, NAS, Hyperconvergence VxRail
  • PowerShell
  • Microsoft 365
  • Backups
• Connaissances appréciées
  • Zabbix/Grafana
  • Cloud AWS, AZURE
  • Systèmes Linux
  • Réseaux LAN, WAN (CISCO)
  • Firewalling, IP Sec (Fortinet)
  • ITIL

Doté d’excellentes compétences en communication écrite et orale, vous êtes capable d’interagir efficacement avec des interlocuteurs variés, en France comme à l’international. La maîtrise de l’anglais à un niveau B2 est indispensable afin de collaborer avec les équipes situées hors de France, notamment celles en charge de la supervision.

Le poste implique des déplacements de courte durée en France et dans les DOM, ainsi que des périodes d’astreinte.

Nous recherchons un candidat faisant preuve d’autonomie et de rigueur, capable de travailler en équipe et de communiquer de manière claire et constructive. Un bon sens de l’organisation, une gestion efficace des priorités, ainsi qu’un esprit d’analyse et de résolution de problèmes sont également essentiels pour réussir dans cette fonction.

Le poste nécessite d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale et classées « diffusion restreinte - spécial France » et requiert la nationalité française.

Nous vous offrons :

• Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
• Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
• Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
• Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

• Echange téléphonique RH
• Entretien avec un manager opérationnel
• Entretien avec un recruteur