Manager / Senior Manager Expert Reporting de Durabilité | CDI | H/F

1 Year ago • 5-8 Years

Job Description

PwC seeks a Manager/Senior Manager with 5+ years of experience in sustainability reporting (ESG, IFRS), strong analytical skills, and expertise in CSRD and related directives. The role involves client consultations, sustainability statement reviews, and influencing the market through publications and conferences.

Good To Have:

IFRS Knowledge
Taxonomie Expertise
Development Expertise
International Standards

Must Have:

Sustainability Reporting
CSRD Expertise
Financial Reporting
Client Consultations

Perks:

FlexWork Policy
Development Programs

Add these skills to join the top 1% applicants for this job

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Line of Service

Assurance

Industry/Sector

Not Applicable

Specialism

Assurance

Management Level

Senior Manager

Job Description & Summary

Le Département technique Corporate Reporting Services est centré sur la maîtrise des problématiques :
-de reporting de durabilité (reporting ESG - environmental, social, governance)
-de reporting financier (normes IFRS et françaises)

Il est composé de consultants spécialistes qui analysent et décodent l’actualité, interprètent et prennent position sur les sujets complexes, répondent aux questions techniques et développent notre influence sur le marché.

Dans le cadre du développement de notre équipe, nous recherchons un Manager / Senior Manager, Expert en Reporting de Durabilité.

Ce recrutement s’intègre dans un contexte d’évolution accélérée en matière de reporting de durabilité :
- Priorité des sujets relatifs au développement durable (climat, pollution, eau, droits humains…)
- Directive CSRD - Corporate Sustainability Reporting Directive
- Taxonomie verte
- Directive CSDDD - Corporate Sustainability Due Diligence Directive
- Etc.

Vous interviendrez sur des :
- Consultations techniques auprès des clients et des équipes PwC
- Revue des états de durabilité
- Présentations/formations chez les clients
- Contributions pour des conférences et des publications

Rejoignez notre équipe en pleine expansion et vivez la « PwC Expérience ».

Ce que vous pouvez attendre de la mission :

Être à la pointe sur les sujets fondateurs d’aujourd’hui et demain en matière de reporting de durabilité

Travailler avec l’ensemble des départements mobilisés sur les sujets de reporting de durabilité et notamment les équipes d’audit et le département développement durable

Identifier des solutions/positions à valeur ajoutée sur des sujets complexes

Apporter votre expertise aux équipes dans le cadre de consultations/missions clients

Suivre les projets et discussions des instances de normalisation (EFRAG, Commission européenne, ISSB…) et de régulation (ESMA, AMF…)

Contribuer aux débats au sein du réseau international PwC et au sein des instances professionnelles françaises (CNCC, ANC…) pour élaborer les positions de la firme

Influencer (marquer notre empreinte technique et notre influence sur le marché) et intervenir dans le cadre d’événements majeurs pour le développement de PwC (conférences, formations, publications)

Ce que nous attendons de vous :

Diplômé d’une école de commerce, d'ingénieur, ou d’un 3ème cycle universitaire

Expérience réussie d’au moins 5 ans au sein d’un cabinet d’audit ou en entreprise

Goût/Appétence pour l’actualité et les sujets techniques relatifs au reporting de durabilité et au développement durable

Exposition antérieure sur des sujets de durabilité et/ou profil financier

Ouverture d’esprit, rigueur, organisation

Esprit d’équipe allié à un excellent relationnel

Mots clés : CSRD, ESRS, ISSB, DPEF, développement durable, ESG, reporting extra financier, Taxonomie, normes internationales, IFRS, reporting de durabilité, climat, pollution, social

Ces avantages que nous vous offrons :

Environnement de travail et Flexibilité

Flexibilité avec la charte FlexWork : télétravail étendu, mobilité géographique, FlexTime, Dress for your day
Crystal Park (site de Neuilly-sur-Seine) : parc privatif de 2 hectares, conciergerie, salle de musique, salle de sport, Café Joyeux

Développement

Mobilité internationale et mobilité interne à partir de 12 mois d’ancienneté
Programme New World. New Skills pour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et accès à une plateforme de formation à la demande

Engagement

Crédit de 3 jours par an sur le temps de travail pour des missions d’engagement sociétal
Pass mobilité durable pour couvrir vos dépenses de mobilité durable

Santé/Bien-être

Programme Be Well, Work Well pour prendre soin de sa santé (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness…)
Programme Family Care pour vous accompagner dans vos projets de parentalité comme dans les moments difficiles