Community

Home >

Jobs >

Tender Manager

South Holland, Netherlands (On-site)

Tender Manager

4 Months ago • All levels • Business Development

Job Summary

Job Description

6 skills required

required for this role

Add these skills to join the top 1% applicants for this job

Job Details

Description

De wereld om ons heen verandert en wij veranderen die wereld. Wij zijn Xylem Water Solutions. Boven en onder de grond werken we aan watertechnologie, zodat je droge voeten houdt en schoon en veilig water hebt. Met 22.000 medewerkers zijn we internationaal toonaangevend in watertechnologie, altijd bezig met ontwikkeling en innovatie. In Nederland werken bij Xylem meer dan 170 collega's met plezier en trots aan continue wateruitdagingen en dat doen wij samen met vele anderen wereldwijd. Ter versterking van ons team zijn we op zoek naar een:

Tender Manager (Fulltime – Dordrecht)

Wat ga je doen?

Als onderdeel van het Sales & Tender Team ben jij de spil in het signaleren, beoordelen en coördineren van aanbestedingen. In nauwe samenwerking met Sales Managers, collega Tender Manager en Account Managers, vervul jij een cruciale rol bij diverse projecten binnen de waterketen, van rioolwaterzuiveringen tot telemetrie en drinkwaterprojecten.

Als Tender Manager stel je in overleg met de verantwoordelijke(n) een gedegen planning op voor het inschrijftraject. Jouw verantwoordelijkheden omvatten onder andere het inschatten van commerciële kansen, het leiden van het tenderproces, coördinatie van calculaties en planningen, het bijdragen aan plannen van aanpak, het indienen van aanbestedingen, en het voortdurend verbeteren van het tenderproces.

Kortom, een dynamische rol waarin jij zorgt voor de goede communicatie en samenwerking tussen de verschillende teams binnen Xylem, ter ondersteuning van succesvolle aanbestedingstrajecten.

Een indruk krijgen van wat wij doen? Bekijk de video https://www.youtube.com/watch?v=Q5JHC_0aKt0

Wat bieden wij?

Het werken bij een toonaangevend bedrijf in de watertechnologie markt
Een marktconform salaris plus:
Een premievrij pensioen
25 vakantiedagen en 7 roostervrije dagen
Elke twee jaar een extra vakantiedag met een maximum van 9 dagen
Een jaarlijkse incentive bonus (op dit moment 8.3% bij 100% behalen van de doelstellingen)
De mogelijkheid om flexibel te werken
Een zelfstandige functie, waarbij je tegelijkertijd deel uitmaakt van een enthousiast en deskundig sales team
Doorgroeimogelijkheden en opleidingsbudget
Binnen Xylem heerst een prettige en informele werksfeer waarin je je snel thuis voelt en er is veel aandacht voor maatschappelijk verantwoord ondernemen (Kijk ook eens naar Watermark, ons Corporate Social Responsibility programma);

Wat vragen wij van jou?

Een afgeronde HBO-opleiding in een technische óf commerciële/bedrijfskundige richting (met technisch inzicht)
Minimaal 3 jaar ervaring binnen de technische sector;
Ervaring met of interesse in ARW, RAW, UAV, BVP en andere relevante regelgeving omtrent aanbestedingstrajecten
Vloeiend Nederlands en Engels in lezen en schrijven;
Je behoudt het overzicht en werkt samen met het team om de juiste prioriteiten te stellen en activiteiten te ontplooien in diverse aanbestedingstrajecten binnen Xylem. Je staat voor uitdagingen zoals strakke deadlines en variatie in drukte. Ondanks deze omstandigheden en de noodzaak van snel handelen, zorg je ervoor dat processen en deadlines worden nageleefd volgens planning
Daarnaast vragen we van jou creativiteit. Je wordt uitgedaagd om mee te denken over de commerciële strategie en aanpak in aanbestedingen, wat telkens een beroep doet op jouw creatieve vermogen

Word jij onze nieuwe collega?

Wil je meteen solliciteren? Reageer dan met je cv en jouw motivatie via onderstaande ‘Solliciteer’ button. Kijk ook eens op onze www.workingatxylem.com/nl website voor aanvullende informatie over Xylem als werkgever of over onze medewerkers. Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Cindy Naberman, Corporate Recruiter via cindy.naberman@xylem.com of via

06 5710 1242.

Bij Xylem Water Solutions hebben we een sterke focus op inclusie en diversiteit. We streven naar een organisatie waarin iedereen zich betrokken, gerespecteerd, gewaardeerd en verbonden voelt. Een organisatie waarin iedereen vrij is om zijn of haar authentieke zelf en ideeën in te brengen.