Manager / Senior Manager –Technology Strategy & Transformation Consulting

• Du führst und begleitest spannende Technologiestrategie und Transformationsprojekte bei unseren Kunden in unterschiedlichen Branchen
• Du Arbeitest eng mit Führungskräften im Technologieumfeld zusammen und entwickelst digitale Strategien und wirkungsvolle Geschäftsmodelle
• Du entwickelst kreative, qualitativ hochstehende Lösungen zu aktuellen Herausforderungen unserer Kunden in den Schwerpunktthemen Technologie-Strategie, -Organisation, -Operating Model, -Assessment und weiteren verwandten Themen
• Du treibst aktiv die Akquise neuer Projekte und Kunden voran
• Du bist aktiv bei der Weiterentwicklung des Dienstleistungsangebotes für den Bereich Technology Strategy & Transformation Advisory mitverantwortlich
• Du arbeitest in einem inspirierenden Team in einem internationalen Netzwerk, erhältst regelmässig Feedback von Kollegen und Vorgesetzten und hast Zugang zu erstklassigen Trainings in den Bereichen technisches Know-how und Soft Skills
• Du übernimmst Verantwortung für Mitarbeiter in der Rolle als Coach und begleitest deine Coachees bei ihrer fachlichen und beruflichen Weiterentwicklung

Dein Profil

• Du hast einen naturwissenschaftlichen und/oder technischen Hintergrund (insbesondere Informatik, Mathematik, Natur- und Ingenieurwissenschaften) oder in Wirtschaftswissenschaft und bringst 6 bis 9 Jahre Erfahrung in der Führung und Begleitung von strategischen Technologie- oder Transformationsvorhaben
• Du bringst vorzugsweise Erfahrung in einem Beratungsunternehmen mit und hast exzellente methodische und fachliche Kompetenzen
• Du hast ein hohes Verständnis für komplexe Zusammenhänge, kombiniert mit lösungsorientiertem und unternehmerischem Denken
• Du verfügst über ausgewiesene Expertise über die gängigen Methoden und Frameworks (TOGAF, COBIT, SAFe usw.)
• Du hast ein Interesse für die Weiterentwicklung des Teams und den Ausbau des Dienstleistungsangebots und zeigst Initiative, diese zu gestalten
• Du bringst Erfahrung in Führung oder im Coaching von Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen mit
• Du hast ein überzeugendes und Auftreten und exzellente Kommunikationsfähigkeiten, was dich zu einem/einer kompetenten Gesprächspartner/in für unsere Kunden macht
• Du verfügst über sehr gute mündliche und schriftliche Kenntnisse in Deutsch und Englisch, vorzugsweise auch in Französisch
• Du bist eine engagierte, kommunikative Persönlichkeit mit hoher Flexibilität und Belastbarkeit, arbeitest gerne im Team aber auch selbstständig und an wechselnden Einsatzorten