HR Learning Coordinator

1 Minute ago • 2 Years +

Job Summary

Job Description

As an HR Learning Coordinator, you will be part of the HR team, organizing educational initiatives into a unified system and participating in continuous learning within a product company. Your responsibilities will include organizing and developing the Knowledge Sharing Base, coordinating internal and external training initiatives, administering the TalentLMS platform, supporting the HR team in creating individual development plans, gathering feedback, and evaluating training effectiveness, as well as actively participating in shaping the learning culture within the company. You will be expected to identify training needs, develop relevant solutions, and create training content.
Must have:
  • 2+ years of experience in L&D or Education
  • Ability to work with training requests, identify needs, and trends
  • Experience in launching and managing L&D projects from scratch
  • Experience creating training content such as courses, guides, etc.
  • Proficiency in Google Workspace, Zoom, Excel, Notion, and basic video editors
  • Upper-Intermediate+ English level
Good to have:
  • Experience in administering or actively using LMS platforms (TalentLMS)
  • Basic understanding of soft skills, leadership, and technical training
  • Excellent organizational skills and ability to structure information
  • Genuine enthusiasm for people development and a desire to grow with the team

Job Details

BetterMe — це компанія, яка з 2017 року пропонує найкращі рішення для фізичного та ментального здоров’я. Продукти BetterMe відповідають потребам людей різного віку, статі, фізичних можливостей та спортивного досвіду. Наша мета — зробити здоровий спосіб життя доступним для всіх, хто прагне змін.
У ролі HR Learning Coordinator ти станеш частиною нашої HR-команди. У тебе буде можливість зібрати всі освітні ініціативи в єдину систему та взяти участь в безперервному процесу навчання в продуктовій компанії🔝 Ми віримо в культуру розвитку і підтримуємо тих, хто хоче зростати. Саме тому шукаємо того, хто не боїться експериментувати, хоче впливати на процеси і здатен вивести навчання в компанії на новий рівень🚀 Твої майбутні задачі:
  • Організація та розвиток Knowledge Sharing Base (технічні й нетехнічні напрями): визначення актуальних тем, пошук спікерів, створення внутрішнього комʼюніті для обміну знаннями, залучення колег до участі в конференціях;
  • Координація внутрішніх і зовнішніх навчальних ініціатив: менторські програми, сесії з розвитку soft skills, лідерські воркшопи та тренінги, взаємодія з лекторами;
  • Адміністрування платформи TalentLMS: додавання нових курсів, оновлення матеріалів, моніторинг прогресу учасників;
  • Підтримка HR-команди у створенні індивідуальних планів розвитку для співробітників, ведення календаря навчальних подій;
  • Збір зворотного зв’язку та оцінка ефективності навчання;
  • Активна участь у формуванні культури навчання в компанії.
Що для цього тобі знадобиться?
  • Досвід від 2 років у сфері L&D або Education;
  • Вміння працювати із запитами на навчання, виявляти потреби та тенденції, формувати на основі цього релевантні рішення;
  • Практика запуску й управління L&D-проєктами з нуля: програми навчання з hard і soft skills, розвиток навчання для менеджерів;
  • Досвід створення навчального контенту з нуля: курси, тренінги, відео, гайди, чек-листи, презентації, опитування тощо;
  • Впевнене користування: Google Workspace (Docs, Sheets, Slides, Forms), Zoom, Google Meet, Excel, Notion, базовими відеоредакторами;
  • Рівень англійської — Upper-Intermediate+.
Буде плюсом, якщо ти маєш:
  • Досвід адміністрування або активного використання LMS-платформ (зокрема TalentLMS);
  • Базове розуміння тематики soft skills, лідерства та технічного навчання;
  • Відмінні організаційні навички та вміння структурувати інформацію;
  • Щире захоплення темою розвитку людей і бажання рости разом із командою.

Наша місія «creating happiness within» — ми віримо, що повна гармонія розуму та тіла є ключовою для загального здоров’я та якості життя. Ми плануємо сприяти розвитку глобального ринку охорони здоров’я, тож наш ідеальний кандидат буде фокусуватись на створенні найбільшої у світі Health Tech компанії. 💪

Успіх продукту став можливий завдяки наполегливій праці команди з 400+ людей, які є справжніми професіоналами своєї справи. Ми є одним із найбільших партнерів Facebook/Google/Snapchat/Twitter у регіоні Центральної та Східної Європи. 🌎

Наша компанія побудована на здатності знаходити найкращих спеціалістів та надавати їм усе необхідне, щоб зосередитися на результаті! У нас немає бюрократії, і ми даємо нашим колегам повну свободу приймати рішення та досягати вагомих результатів. 🚀

Конкурентна заробітна плата. Компенсація, яка допоможе зосередитися на проєкті та особистому розвитку.
Професійний ріст. Ми пропонуємо можливість відвідувати внутрішні, зовнішні курси та семінари. Ви працюватимете з командою професіоналів, що дозволить отримувати інсайти для розвитку та обговорювати ідеї.
Комфортне робоче середовище. Ми забезпечуємо всім необхідним робочим обладнанням та пропонуємо безкоштовні сніданки, обіди та снеки в Київському офісі.
Здоров’я та фітнес. Ми надаємо працівникам 20 днів оплачуваної відпустки, медичне страхування та різноманітні спортивні заходи, доступні для працівників в офісі та поза ним.
Відпочинок. Ми організовуємо тімбілдинги та різноманітні командні активності, щоб покращити нашу співпрацю.

Дізнайся більше про нас: Instagram, LinkedIn.

Similar Jobs

Looks like we're out of matches

Set up an alert and we'll send you similar jobs the moment they appear!

Similar Skill Jobs

Looks like we're out of matches

Set up an alert and we'll send you similar jobs the moment they appear!

Jobs in Kyiv, Kyiv city, Ukraine

Looks like we're out of matches

Set up an alert and we'll send you similar jobs the moment they appear!

Similar Category Jobs

Looks like we're out of matches

Set up an alert and we'll send you similar jobs the moment they appear!